6月29日，日照市人力資源服務產業園首批入園企業簽約儀式暨首屆人力資源行業高峰論壇成功召開，天坤國際、58同城、發工資網等多家全國知名人力資源企業正式簽署產業園入駐協議。日照市委組織部副部長、市人社局長崔久成，日照市東港區委常委、副區長王霞，頤高集團副總裁樓友會創始人兼CEO李艷萍，樓友會副總裁張磊等政企領導出席此次論壇，日照市東港區委組織部副部長、人社局長王安國主持儀式,萬寶盛華（南京）人力資源研究院長黎明和發工資網總裁程向陽作為特約嘉賓參加此次論壇并帶來專業分享。
在論壇致辭中，崔久成對產業園給予充分肯定及高度贊許。他表示，日照人力資源服務產業園要積極“走出去、請進來”，加強招商推介工作力度，引進國內外知名人力服務機構，形成產業聚集效應。將日照人力資源服務產業園建設成“立足日照、服務山東、輻射全國”的專業人力資源聚集區，爭創省級人力資源服務產業園和省級創新創業示范基地。
張磊在講話中提到，新時代的人力資源管理面臨人才供給與企業發展需要差距巨大，企業中尤其是國有企業存在活力不足、動力不足、能力不足、凝聚力不足現象，中國人力資源進入“新常態”，人力資源管理面臨的主要矛盾發生了變化，人力資源管理思想與模式適應新時代要求。日照人力資源服務產業園致力于為企業提供一站式、多元化的優質人力資源服務，搭建人力資源服務行業集聚發展的大平臺，打造魯南創新人才匯聚高地，未來將繼續腳踏實地、不斷創新，為企事業單位提供更加全面、優質的人力資源服務，促進日照市人力資源服務業的規模化、專業化、產業化發展，進一步提高日照人力資源供給側能力，為日照新舊動能轉化、打造創業創新型城市提供強有力的人才支撐和智力支持。
會上，日照人力資源服務產業園運營公司與天坤國際、58同城、發工資網、山東齊魯、青島匯佳、沈陽優才及匯成世紀7家入園企業簽訂產業園入駐協議。
論壇上，萬寶盛華（南京）人力資源研究院院長黎明和發工資網總裁程向陽，分別圍繞《新常態下，人力資源服務的“薪”價值》和《社保與個稅下的服務方案設計與經濟變革模式》主題進行精彩的分享。
日照人力資源服務產業園由日照市人社局和東港區人民政府采取“市區一體，聯合共建”的模式打造，總面積25500平方，地址位于濟南路與臨沂路交匯處北的市政集團大廈三至十八樓，產業園集“人力資源展示中心、創新創業基地、人力資源研究院、人才公共服務中心、高層次人才服務中心、交流配置中心”等六大功能中心于一體，為企業提供一站式、多元化的人力資源服務，形成人力資源服務產品采購和完善的服務產品上下游產業鏈，為日照經濟建設提供強有力的人力資源和保障 。
